kdykoli se podíváte na změnu kariéry, budete čelit otázce rozhovoru “ proč měníte kariéru?“

a pokud nejste připraveni odpovědět, může to mít za následek odmítnutí zaměstnání a potenciální selhání při hledání zaměstnání.

jako bývalý náborář budu sdílet:

• jak odpovědět na otázku „proč změna kariéry?“dotaz na rozhovor (a proč se na to zaměstnavatelé ptají)
• 9 dobrých důvodů pro změnu kariéry
• 4 odpovědi na ukázkový rozhovor od slova za slovem na to, proč chcete novou kariéru
• chyby, kterým je třeba se vyhnout při zodpovězení otázek na rozhovor o změně kariéry

proč zaměstnavatelé kladou tuto otázku na pohovor

zaměstnavatelé kladou otázky na pohovor o tom, proč provádíte změnu kariéry, protože chtějí porozumět vašim kariérním cílům.

v pracovním pohovoru, nejsou jen hledají, zda můžete vykonávat svou práci dobře; chtějí vědět, jestli pravděpodobně zůstanete dlouhodobě a užijete si práci.

a čím více jim můžete ukázat, že máte solidní a promyšlené důvody pro změnu kariéry, tím pohodlnější budou při najímání vás.

pokud si nejste jisti, je méně pravděpodobné, že vás najmou do své organizace.

chtějí se také ujistit, že jste prozkoumali a udělali si čas na pochopení této nové kariéry / odvětví, ke kterému se chcete připojit.

nebudou vás najmout, pokud se vám nezdá, že rozumíte práci a výzvám, kterým budete čelit.

konečně doufají, že získají představu o tom, zda jste ve své minulé kariéře hráli dobře nebo ne.

pokud řeknete zaměstnavateli: „Hledám přechod na jinou kariéru, protože jsem ve své současné práci dostával špatné hodnocení výkonu,“ budou se obávat, že se můžete také snažit dobře vykonávat svou práci.

takže když odpovíte na tuto otázku, je nejlepší se zaměřit na příznivé aspekty, které doufáte, že získáte ve své další roli, a nemluvte příliš o negativech vašeho minulého odvětví.

jedinou výjimkou je, pokud vaše odvětví bojuje jako celek a čelí propouštění, sníženým příležitostem atd. Uvidíte to v ukázkových odpovědích.

podívejme se, jak odpovědět na tuto otázku nyní …

jak odpovědět “ proč změna kariéry?“v pracovním pohovoru

když čelíte otázkám na pohovor, jako je: „Proč hledáte změnu kariéry?“tuto otázku byste měli řešit čelem s jedním nebo dvěma jasnými důvody.

Vyhněte se špatnému zaměstnání, zaměstnavateli nebo průmyslu a místo toho se zaměřte na to, co doufáte, že získáte ve své další profesní dráze.

můžete mluvit o tom, jak je to více v souladu s tím, co vás zajímá nebo zajímá, jak máte pocit, že je to lepší odvětví pro budoucí růst a jistotu zaměstnání, nebo jak jste vždy chtěli být součástí tohoto odvětví a konečně máte pocit,že je ten správný čas změnit kariéru.

zvýrazněte také všechny způsoby, jakými budou vaše dovednosti a zkušenosti z předchozích zaměstnání relevantní pro novou kariéru, kterou sledujete.

pokud můžete poukázat na to, jak vám vaše minulá práce pomůže uspět v této nové práci, bude se tazatel cítit lépe, když vám nabídne pozici. A také to vysvětlí, proč chcete změnit tuto novou kariéru nebo práci.

také je nejlepší, když poukážete na jednu konkrétní kariéru, kterou nyní sledujete při hledání zaměstnání. Pokud řeknete tazateli, že se díváte na pět různých nových kariér, zpochybní to, zda víte, co chcete.

budu o tom více diskutovat v části“ chyby “ později v tomto článku.

Chcete-li shrnout, není zde jedna „správná“ odpověď, ale musíte být přímí a čelní. Vyhnout badmouthing, a zůstat pozitivní ve své odpovědi.

nebojte se, pokud si stále nejste jisti, co říci, proč měníte kariéru. Přichází, dám vám ukázkové důvody, proč chcete změnit kariéru, a příklady odpovědí na rozhovor slovo za slovem.

proč změnit kariéru? 9 dobrých důvodů

1. více příležitostí pro dlouhodobý kariérní růst a vyšší plat.
2. Osobní zájem / vášeň v oblasti.
3. mají větší sociální nebo komunitní dopad.
4. nejistota ohledně dlouhodobých vyhlídek vašeho současného odvětví. (To se nepovažuje za špatné, pokud jednoduše sdílíte své nezaměstnané postřehy o průmyslu obecně.)
5. hledání nových výzev a osobního růstu.
6. zaměstnání, které lépe vyhovuje vašim dovednostem, zkušenostem a/nebo osobnosti.
7. následující kolegové z předchozí společnosti, kteří provedli úspěšnou změnu kariéry a doporučili vám tuto novou práci/kariéru.
8. vyšší platový potenciál. (Nejlepší je kombinovat to s jiným důvodem výše.)
9. zahájení nové kariéry, která je více v souladu s vaší představou o vaší „vysněné práci“.“

4 Příklad odpovědi na „Proč měníte kariéru?“

příklad odpovědi 1:

chci změnit svou profesní dráhu pro budoucí růstový potenciál a nové výzvy. Cítím, že se mé dovednosti a zkušenosti dobře přenesou do této nové kariéry. Například, viděl jsem váš popis práce zmiňuje komunikaci s klienty a schopnost vést projekty, které byly klíčové části mé poslední práce. A celkově, dostal jsem Kariérní radu od několika kolegů, kteří úspěšně provedli stejnou změnu kariéry a doporučili ji jako způsob, jak růst, vydělat více ve své kariéře, a najít nové výzvy.

to je skvělá odpověď na otázku “ proč změnit kariéru?“z několika důvodů.

poukazujete na své relevantní dovednosti a zkušenosti.

zmiňujete několik kolegů, kteří úspěšně provedli tuto změnu, což uklidní mysl manažera, zda budete v této nové kariéře „pracovat“.

a vysvětlujete své osobní důvody, proč chcete tuto novou profesní dráhu … jako je vyšší potenciál pro kariérní růst a výdělky.

Toto je solidní odpověď na rozhovor, proč hledáte změnu kariéry. Podívejme se na další příklady.

příklad odpovědi 2:

můj současný průmysl se potýká a mám pocit, že toto odvětví má mnoho přesahů s mým současným průmyslem a rolí, takže budu moci rychle využít své dovednosti, abych přispěl, než abych musel začít znovu a učit se od nuly. Například ve své současné roli řídím projekty pro čtyři až pět velkých klientů najednou a využívám mnoho dovedností uvedených na vašem pracovním příspěvku, jako jsou vedoucí týmy, vedoucí schůzky a interakce s klienty, abych poskytoval zprávy o pokroku a aktualizace. Takže to vidím jako způsob, jak přejít na zdravější, stabilnější průmysl a zároveň si udržet své relevantní dovednosti a být schopen zasáhnout do země v mé další pozici.

Všimněte si, jak je tato odpověď kladná a přímá.

to také ukazuje, jak budete moci vykonávat dobře pro tohoto zaměstnavatele na základě své předchozí pracovní zkušenosti.

všechny tyto faktory činí tuto dobrou odpověď, která zapůsobí na typickou společnost.

příklad odpovědi 3:

Hledám změnu kariéry, abych se připojil ke společnosti, která je více v souladu s mým osobním zájmem a vášní pro veřejně prospěšné práce. Chci mít pozitivní dopad, nejen pomáhat společnosti vytvářet zisky, a jsem rád, že se vaše společnost zaměřuje na sociální dopad a odpovědnost vůči komunitě. Četl jsem o tom podrobně na vašich webových stránkách a několik vašich nejnovějších tiskových zpráv a je to jeden z hlavních důvodů, proč jsem se chtěl ucházet o tuto pozici.

příklad Odpovědi 4:

dva kolegové z mé předchozí společnosti se změnili z finančního průmyslu na technologický průmysl a řekli, že zjistili, že práce je více vzrušující a naplňující. Přesvědčili mě, že je to užitečný kariérní krok, a protože mám podobné zájmy a motivaci jako ti dva kolegové, jsem přesvědčen, že mě práce pro technologickou společnost bude bavit. To je teď celé zaměření mého hledání práce a já se nehlásím na žádné finanční společnosti. Nejsem nešťastný ve financích; jen cítím, že technologie by byla více vzrušující a více sladěna s mými vášněmi.

chyby, kterým je třeba se vyhnout ve vaší odpovědi

všechny výše uvedené odpovědi zapůsobí na tazatele a úspěšně odpoví na tyto těžké otázky o tom, proč chcete změnit kariéru.

existuje několik chyb se vždy vyhnout, ačkoli, tak pojďme přes každou chybu teď.

nejprve vždy řešte otázku čelem. Tazatel se bude cítit nepříjemně, když vám nabídne pozici, pokud se zdá, že se této otázce vyhýbáte, nepřipravený odpovědět, nebo nepříjemné odpovědi.

praxe a připravit přímou odpověď dopředu.

nikdy nechodte do rozhovoru nepřipravený nebo si nejste jisti, jak na tuto otázku odpovíte, protože na místě pravděpodobně nepřijdete s velkou odpovědí.

dále nezníte nejistě o svém rozhodnutí opustit své předchozí odvětví a práci. Musíte se prodat tím, že zníte sebevědomě ve svém výběru.

můžete si znovu přečíst konec čtvrté příkladové odpovědi výše a zjistit, jak to udělat. Ve druhé polovině této odpovědi, ukazujete tazateli, že se celý soustředíte na připojení k tomuto novému odvětví, a nemáte žádné váhání ohledně svého rozhodnutí.

zaměstnavatelé nechtějí najmout někoho, kdo může po třech měsících změnit názor a rozhodnout se hledat jinou pozici. Takže musíte znít méně riskantně, a to tím, že ukážete, že jste si jisti svým rozhodnutím hledat novou kariéru.

konečně, jak již bylo zmíněno, nikdy badmouth ve vašem pracovním pohovoru. Vždy to zní pozitivně a zaměřte se na to, co získáte v této další práci a kariéře.

i když se vás tazatel zeptá: „Proč chcete opustit své současné zaměstnání?“není to pozvání do badmouthu.

závěr: odpověď na to, proč měníte kariéru

odpovědi na otázky o tom, proč měníte kariéru, nemusí být stresující.

praxe dopředu, zůstat pozitivní, a řešit otázku přímo.

ukažte zaměstnavatelům, že máte silné důvody pro změnu kariéry a získáte více pracovních nabídek.

a neomlouvejte se za to, že chcete provést změnu! Není špatné zaměřit se na nový směr při hledání zaměstnání.

prostě musíte být připraveni s jistotou odpovědět na otázky rozhovoru, kterým budete čelit na toto téma, protože zaměstnavatelé se zeptají.

váš tazatel může v minulosti dokonce změnit kariéru (můžete je prozkoumat na LinkedIn a zjistit, zda tomu tak je).

nežádají vás, aby vás oklamali nebo chytili; chtějí jen znát vaše motivace a důvody.