Verwaltung (Executive / CEO & President’s Office)
Ein Geist des außergewöhnlichen Service herrscht in dieser Abteilung, die eine Schlüsselrolle in unserer täglichen operativen Aktivitäten spielt. Die Teammitglieder leisten den Mitarbeitern und Vorstandsmitgliedern von Goodwill administrative Unterstützung, demonstrieren ein Höchstmaß an Kundenservice und erfüllen unschätzbare berufliche Aufgaben im Namen der Betriebs- und Supportteams von Goodwill.
Asset Protection
Das Asset Protection-Team ist für die Gewährleistung der Sicherheit und des Schutzes der Organisation und ihrer Vermögenswerte verantwortlich. Mitglieder des Asset Protection Teams gehen mit gutem Beispiel voran und verfolgen einen proaktiven Ansatz zur Vermeidung und Begrenzung von Verlusten. Goodwill betrachtet seine Mitarbeiter als sein wichtigstes Kapital, und die Teammitglieder spielen eine entscheidende Rolle bei der Schaffung einer Kultur des Vermögensschutzes, die sich über das gesamte Unternehmen erstreckt.
Immobilien
Das Immobilien-Team konzentriert sich auf die Entwicklung von Gewerbeimmobilien einschließlich aktueller und zukünftiger Einzelhandelsstandorte. Ihr Ziel ist es, ihren Kunden und Spendern ein modernes, sauberes und professionelles Einzelhandelserlebnis zu bieten — beginnend mit einem einladenden Äußeren. Der Immobilienbetrieb legt Wert auf Produktivität, Effizienz und Respekt für unsere Community-Partner, Nachbarn und Kunden.
Philanthropie
Das Philanthropy-Team überwacht die philanthropischen und wirtschaftlichen Entwicklungsprogramme von Goodwill. Diese Abteilung ist an zahlreichen Aktivitäten beteiligt, die darauf abzielen, den Einfluss von Goodwill auf die Gemeinschaft zu stärken, und spielt eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung von Partnerschaften und strategischen Initiativen, die Goodwill in die Lage versetzen, seine Mission zur Beendigung der Armut durch die Kraft der Arbeit zu erfüllen.
Finanzen
Das Finanzteam überwacht alle Buchhaltungs-, Budgetierungs- und Gehaltsabrechnungsfunktionen von Goodwill und ist für die Aufrechterhaltung überlegener Rechnungslegungs- und Berichtsstandards verantwortlich. Die Finanzabteilung arbeitet als Support-Team und setzt sich dafür ein, die operativen Teams von Goodwill in die beste Position zu bringen, um durch die Kraft der Arbeit auf die Beendigung der Armut hinzuarbeiten.
Human Resources
Das Human Resources Team bietet umfassende Mitarbeiterunterstützung für mehr als 3.800 Goodwill-Mitarbeiter. Das Team überwacht Leistungen, Verwaltung, Rekrutierung und Einstellung, leitet Mitarbeiterschulungsprogramme und ist für zahlreiche Aktivitäten verantwortlich, die darauf abzielen, eine interne Kultur zu schaffen, in der alle Mitarbeiter unterstützt und befähigt werden, erfolgreich zu sein.
Lernen & Entwicklung
Das Lern- und Entwicklungsteam entwickelt und ermöglicht maßgeschneiderte Lernlösungen für bestehende und neue Führungskräfteentwicklungsprogramme, erstellt Trainingspläne und Assessments und entwickelt hochgradig interaktive und ansprechende Blended-Learning-Lösungen mit Expertenwissen in den Prinzipien der Erwachsenenbildung.
Bereicherung (Intern)
Das Anreicherungsteam konzentriert sich intern auf das Wachstum und den Erfolg seiner Teammitglieder. Das Programm umfasst alle Aspekte der beruflichen Bereicherung, einschließlich Leistungen, Schulungen und allgemeiner Unterstützungsdienste. Team Enrichment bietet allen Teammitgliedern die dedizierten Ressourcen von „GoodStart“, „GoodStuff“ und „GoodSteps“, um aktiv Selbstversorgung und einen Weg zu einer besseren Karriere zu schaffen.
Informationstechnologie (IT)
Das Informationstechnologie-Team hält alle Abteilungen von Goodwill in Verbindung und unterstützt mehrere komplexe Datenmanagementsysteme und Betriebsnetzwerke, die jedes Jahr mehr als fünf Millionen Einzelhandelstransaktionen verarbeiten. Die IT-Abteilung von Goodwill fungiert als Support-Team. Mitglieder dieses Teams reagieren auf Technologie-Support-Anfragen aus allen Abteilungen und entwickeln und implementieren innovative Lösungen, die für den Erfolg des Unternehmens entscheidend sind.
Marketing und Kommunikation
Das Marketing- und Kommunikationsteam überwacht die interne und externe Kommunikation, Werbung, Marketing, Öffentlichkeitsarbeit und soziale Medien des Unternehmens. Das Marketing fungiert als Support-Team, und in der gesamten Abteilung herrscht ein Geist von außergewöhnlichem Service. Neue Teammitglieder werden sofort willkommen geheißen und vollständig in eine Kultur integriert, die Teamarbeit schätzt, harte Arbeit belohnt und die Erfolge feiert, die wir den operativen Abteilungen ermöglichen.