Geldprobleme können dazu führen, dass Sie Schwierigkeiten haben, Ihre Schulden abzuzahlen. Und doch, sobald Sie ein stabiles Einkommen finden, um sich aus diesem Loch herauszuholen, Lohnpfändungen können plötzlich greifen.

Wenn ein Gläubiger jeden Monat einen großen Teil Ihres Gehaltsschecks beschlagnahmt, wird es für Sie noch schwieriger, alle anderen zu bezahlen, die Sie schulden. Es mag wie ein Rezept für unausweichliche Schulden erscheinen, aber es gibt Schritte, die Sie unternehmen können, um etwas Luft zum Atmen zu gewinnen. Sie müssen nur lernen, wie Sie die Lohnpfändung in Kalifornien stoppen können.

So stoppen Sie die Lohnpfändung in Kalifornien

Wenn Sie zurückfallen oder aufhören, Schulden wie Kreditkartenguthaben, Privatkredite oder Arztrechnungen zu bezahlen, besteht die Gefahr einer Lohnpfändung. Glücklicherweise müssen diese Art von Gläubigern zuerst ein Gerichtsurteil einholen, bevor sie Ihre Löhne berühren können. Es gibt andere Entitäten, wie die IRS, die keine Entscheidung treffen müssen, um Ihr Einkommen zu beanspruchen. Wir werden diese Unterschiede unten durchgehen, während wir darüber sprechen, wie man die Lohnpfändung stoppt und welche Löhne garniert werden können.

Bundes- und kalifornische Gesetze begrenzen die Anzahl der Pfändung Menschen oder Unternehmen, die gegen Ihr Einkommen erheben können. Bundesgesetze beschränken die Pfändung auf 25% Ihres verfügbaren Einkommens (auch als Nettolohn bezeichnet).

Das kalifornische Gesetz geht weiter, um die Pfändung zu stoppen, und erlaubt eine separate Richtlinie von 50% des Betrags, um den Ihr wöchentliches verfügbares Einkommen das 40-fache des staatlichen stündlichen Mindestlohns übersteigt. Sie können entweder die Bundesgrenze von 25% oder die staatliche Mindestlohngrenze verwenden, je nachdem, was für Sie niedriger ist. Ein Anwalt, der an Ihrer Seite arbeitet, wird Ihnen helfen, festzustellen, welche Option für Sie die richtige ist, wenn Sie versuchen, die Pfändung zu stoppen.

Richtlinien zur Lohnpfändung für verschiedene Formen von Schulden

• Kreditkartenschulden und Zahltagkreditgeber: Diese Arten von Schulden, einschließlich Krankenhaus- und Arztrechnungen, können zur Lohnpfändung führen. Wie oben erwähnt, gibt es einige rechtliche Reifen, die die Gläubiger durchspringen müssen, bevor sie Geld von Ihrem Arbeitgeber anfordern können. Sie müssen eine Klage gegen Sie einreichen und ein Urteil einholen, aus dem hervorgeht, dass der Gläubiger die Klage gewonnen hat und Anspruch auf einen bestimmten Geldbetrag hat. Sie können versuchen, den Betrag, den Sie schulden, einschließlich Zinsen, jede Woche von Ihrem Gehaltsscheck zu beschlagnahmen.
• Studentendarlehensschulden: Studentendarlehen des Bundes gehören zu den am schwierigsten zu beseitigenden Schulden und sind in der Regel sogar vom Insolvenzschutz befreit. Wenn Sie mit einem Studentendarlehen in Verzug geraten, müssen die USA. Das Bildungsministerium kann Ihre Löhne bis zu 15% eines Studentendarlehens garnieren.
• Steuerschuld & Steuerabgaben: Die Bundesregierung braucht keine Lohnpfändung, um Ihre Löhne für geschuldete Steuern zu garnieren. Sie können einen Betrag „erheben“, der durch Ihren Standardabzug und die Gesamtsumme Ihrer Abzüge für Ihren (den Steuerzahler) Standardabzug bestimmt wird. Die Summe wird durch 52 geteilt. Kalifornien kann auch 25% Ihres Lohns garnieren, um staatliche Steuern zu zahlen. Staatliche und lokale Steuern können auch von lokalen Regierungsbehörden beantragt werden.
• Unbezahlter Unterhalt für Kinder: Bundesgesetze begrenzen, wie die Löhne für Kindergeld oder Unterhalt auf 60% Ihres Nettolohns garniert werden. Wenn Sie derzeit einen anderen Ehepartner oder ein anderes Kind unterstützen, beträgt die Pfändungsgrenze 50% Ihres verfügbaren Einkommens. Wenn Sie beim Kindergeld zurückbleiben, vervielfachen Sie nur das, was Sie schulden. Wenn Sie um 12 Wochen oder länger zurückfallen, können weitere 5% von Ihrem Gehalt abgezogen werden.

Möglichkeiten zur Bekämpfung der Lohnpfändung in Kalifornien

Möglicherweise haben Sie die besten Absichten, Ihre Kredite zurückzuzahlen und unter dem Gewicht der Schulden herauszukommen. Lohnpfändung könnte jedoch dazu führen, dass Ihr Einkommen nur einen Gläubiger auszahlt und Sie bei all Ihren anderen Krediten immer weiter zurücklässt.

Lohnpfändung kann auch dazu führen, dass Sie nichts zum Leben haben. Die Dinge mögen hoffnungslos erscheinen, aber es gibt Möglichkeiten, die kombinierten Auswirkungen von Schulden und Lohnpfändung zu lindern. Es ist nur wichtig zu bedenken, dass Ihr Ergebnis in fast jedem Fall besser ist, wenn ein Rechtsexperte Sie zu Ihren Zielen führt.

Hier sind einige mögliche Optionen:

Schuldenverhandlung und Zusammenarbeit mit Ihrem Gläubiger

Eine Sache, an die Sie sich erinnern sollten, Ihre Gläubiger ziehen es normalerweise vor, nicht durch das Gerichtssystem zu gehen, um zu versuchen, das Geld, das Sie schulden, zurückzubekommen. Sie könnten auch ihr Geld verlieren, wenn Sie Konkurs anmelden entscheiden. Daher sind sie oft offen für andere Optionen.

Die Kontaktaufnahme mit einer Person oder Firma, der Sie Geld schulden, kann die Mühe wert sein. Sie können sie dazu bringen, einem alternativen Zahlungsplan zuzustimmen, der eine Reduzierung des Gesamtguthabens beinhaltet.

Einreichung eines Freistellungsanspruchs

Die Lohnpfändung ist oft ein automatisierter und kalter Prozess, der das Wohlergehen von Ihnen oder Ihrer Familie nicht berücksichtigt. Wenn die Höhe der Pfändung Ihrer Familie zu wenig zum Überleben lässt, können Schuldner mit der Einreichung eines Befreiungsanspruchs beginnen.

Wenn Sie einen Anspruch oder ein kalifornisches Freistellungsformular einreichen, können Sie nachweisen, wie viel von Ihrem Gehalt Sie benötigen, um sich und Ihre Lieben zu unterstützen. Diese Summe wird damit verglichen, wie wenig Sie jede Woche mit nach Hause nehmen können. Während Sie eine Befreiung einreichen, geben Sie einen Jahresabschluss ab und beantworten andere Fragen in der Hoffnung, eine Reduzierung der Pfändung zu erzielen oder im besten Fall die Pfändung vollständig zu beseitigen.

Ein Insolvenzanwalt kann Ihnen helfen, einen effektiven Fall aufzubauen und den Anspruch an den „Erhebungsbeamten“ zu liefern.“ Nach kalifornischem Recht ist der Erhebungsbeamte die Sheriff-Abteilung in Ihrem Landkreis. Der Befreiungsanspruch wird an Ihren Gläubiger gesendet und bei den Gerichten eingereicht. Ein Richter kann kurze Zeit nach der Einreichung eine Entscheidung treffen, aber wenn ein Gläubiger Widerspruch gegen Ihre Forderung einlegt, erhält die Angelegenheit einen Gerichtstermin und wird dann von einem Richter entschieden.

Konkurs anmelden, um Lohnpfändung zu vermeiden

Konkurs anmelden mag wie ein letzter Ausweg erscheinen, ist aber in einigen Fällen eine vorzuziehende Lösung. Bevor ein Konkurs überhaupt abgeschlossen ist, erhalten Sie einen „automatischen Aufenthalt“, der verhindert, dass Gläubiger Sie verklagen oder Sie während des Prozesses sogar um Geld bitten.

Dieser Aufenthalt beinhaltet auch eine Benachrichtigung an Ihren Arbeitgeber, dass die Pfändung Ihres Lohns nicht mehr fortgesetzt werden kann, bis der Konkurs beigelegt ist.

Wenn Sie am Ende des Konkurses eine Schuldenerleichterung erhalten, werden Sie von einigen, aber nicht allen Ihrer Schulden befreit. Es ist wichtig zu beachten, dass es nicht nur gute Nachrichten sind. Viele Ihrer Besitztümer können beschlagnahmt und verkauft werden, um Ihre Gläubiger zu bezahlen, und Ihre Insolvenz wird in Ihrer Kreditauskunft für 10 Jahre angezeigt.

Aufhebung eines Versäumnisurteils

Eine der schnellsten Möglichkeiten, eine Lohnpfändung zu stoppen, besteht darin, einen Antrag auf Aufhebung eines Versäumnisurteils zu stellen. Dieser Antrag protestiert gegen das Urteil, das Ihre Lohnpfändung erlaubt hat, und kann in mehreren Fällen eingereicht werden:

• Sie haben die Klagevorladung der Gläubiger nicht rechtzeitig erhalten, um sich rechtlich verteidigen zu können.
• In der ursprünglichen Klage des Gläubigers wurde ein Fehler gemacht.
• Der Ausfall Ihres Darlehens war das Ergebnis eines berechtigten Fehlers oder Sie haben eine verständliche Entschuldigung dafür, in Verzug zu sein.

Gläubiger können die Klage für ein neues Geldurteil erneut einreichen, aber das erste Urteil kann Ihnen zusätzliche Zeit geben, um eine bessere Vereinbarung mit ihnen auszuarbeiten.

Lohnpfändung und Ihr Arbeitgeber

Sie können befürchten, Ihren Job zu verlieren, da Ihr Arbeitgeber gezwungen ist, sich mit Ihrer Lohnpfändung zu befassen, während er jede Woche die Gehaltsabrechnung durchführt. Sie können sich damit trösten, dass Arbeitgeber in einigen Fällen daran gehindert werden, Mitarbeiter mit Lohnpfändungen zu entlassen.

Das Bundesgesetz hindert einen Arbeitgeber daran, jemanden loszuwerden, nur weil er eine Pfändung hat. Es gibt jedoch keinen solchen Schutz für jemanden, der mit mehreren Pfändungen gesattelt ist. Der Verlust Ihres Arbeitsplatzes macht alle Lohnpfändungen zunichte. Die Gläubiger müssten andere Wege finden, um ihr Geld zurückzubekommen.

Sie könnten versucht sein, Ihren Job zu kündigen, nur um eine Lohnpfändung oder Gläubiger davon abzuhalten, Ihr hart verdientes Geld zu nehmen. Denken Sie daran, dass ein Job Sie in die beste Position bringt, um eines Tages aus Ihren Schulden herauszukommen. Wenn Sie dieses Einkommen verlieren, können Sie auch mit anderen Gläubigern in heißes Wasser geraten. Es gibt immer bessere Möglichkeiten.

Wenden Sie sich an einen Insolvenzanwalt in Los Angeles

Die Lohnpfändung soll den Gläubigern eine Möglichkeit geben, das geschuldete Geld zurückzuerhalten, aber der Prozess versetzt die Schuldner häufig in einen endlosen Kreislauf von Geldproblemen. Sie können unter dem Gewicht einer oder mehrerer Lohnpfändungen kämpfen und das Gefühl haben, der finanziellen Freiheit nicht näher zu sein. Ihre finanzielle Situation kann sogar rückwärts gehen.

Bevor Sie Ihren Bruchpunkt erreichen, wenden Sie sich an den Insolvenzanwalt mit den Anwaltskanzleien von Steers and Associates in Los Angeles. Wir haben Hunderte von Kunden in ganz Südkalifornien mit ähnlichen Situationen konfrontiert geführt und haben ihnen geholfen, Schuldenerlass von finanziellen Verpflichtungen durch Schuldenverhandlungen sowie Konkurs zu verdienen, wenn nötig.

Elena Steers, die Gründerin der Anwaltskanzleien von Steers and Associates, hat einen erfolgreichen Hintergrund darin, dringend benötigte Schuldenerleichterungen für ihre Mandanten zu verdienen. Sie nutzt ihre Erfahrung im Gerichtssaal, um Klienten eine Stimme in einem Prozess zu geben, der sie manchmal hilflos machen kann. Nehmen Sie sich einen Moment Zeit und lesen Sie über ihre umfangreichen Erfahrungen.

Wenn Ihre Löhne garniert werden, zögern Sie nicht, einen Insolvenzanwalt in Los Angeles zu konsultieren

Am 24. Juni 2021 / Insolvenz