Nous avons tous un intérêt direct à voir les jeunes réussir. L’accès régulier à des opportunités d’engagement civique peut conduire à de meilleurs résultats pour les enfants, les jeunes adultes et leurs communautés. Les jeunes qui font du bénévolat sont plus susceptibles de mieux performer à l’école et au travail et de devenir des adultes actifs sur le plan civique. Ci-dessous, nous discutons de certains des nombreux avantages du bénévolat chez les jeunes et de la façon dont les jeunes bénévoles peuvent apporter de précieuses contributions à votre organisation.

L’importance du bénévolat pour les jeunes

Pourquoi le bénévolat est-il important pour les jeunes? Alors que nous devrions soutenir le bénévolat des jeunes pour améliorer nos communautés, les enfants et les adolescents qui font du bénévolat verront et ressentiront également une transformation en eux-mêmes. Pour reprendre les mots d’Opportunity Nation, « Il y a de plus en plus de preuves que le bénévolat, la participation à des projets de services et d’autres formes d’implication communautaire sont plus que des activités de bien-être. Ils peuvent contribuer à de meilleurs résultats pour les jeunes et pour les communautés. »En d’autres termes, nous bénéficions tous d’encourager les comportements altruistes chez les jeunes de nos communautés. Ci—dessous, nous décrivons quelques—unes des nombreuses façons dont le bénévolat peut mener à la réussite des adolescents et des enfants:

Développer des compétences transférables

Les jeunes qui font du bénévolat pratiquent régulièrement des compétences – comme la collaboration et la résolution de problèmes – qui sont essentielles pour réussir dans les universités, sur le lieu de travail et dans leur vie personnelle. Qu’il s’agisse de recueillir des dons en vendant du pop-corn gastronomique à leurs voisins ou de passer du temps à lire avec les personnes âgées, les jeunes développent une compréhension de la citoyenneté qui s’étend jusqu’à l’âge adulte. De plus, le bénévolat aide les adolescents à remplir leur CV avec une expérience solide et réelle. C’est pourquoi les collèges et les employeurs recherchent des candidats engagés civiquement qui s’épanouiront en équipe et entreprendront un travail difficile.

Renforcer le capital social

Les adolescents qui font du bénévolat établissent des relations et renforcent leur réseau de soutien, ou  » capital social. »Le capital social renforce la confiance et le sens de la communauté et est essentiel à la mobilité ascendante. Selon Opportunity Nation, les possibilités de bénévolat pour les adolescents à faible revenu font particulièrement partie intégrante de la facilitation de liens significatifs et de la recherche de voies d’éducation, « Les recherches montrent qu’elles peuvent servir de conduit efficace vers des résultats scolaires et professionnels positifs pour les jeunes à faible revenu. »

Le fait de faire du bénévolat augmente la probabilité de trouver un emploi, ce qui entraîne une augmentation mesurable de l’emploi chez les bénévoles âgés de 16 à 24 ans qui n’étaient pas scolarisés et qui étaient auparavant au chômage. De plus, le bénévolat est un moyen efficace pour les étudiants qui se préparent à entrer sur le marché du travail; les employeurs sont 82% plus susceptibles de choisir un candidat ayant une expérience de bénévolat et 85% plus susceptibles de négliger les défauts de CV lorsque le travail bénévole est présent.

Faire de vrais changements

Le bénévolat donne aux jeunes la possibilité de relever de vrais défis et d’apporter des changements significatifs. Ces expériences transformatrices encouragent les adolescents et les enfants à faire face à des dilemmes moraux, à rechercher des solutions et à utiliser une pensée innovante. Lorsque les jeunes volontaires commencent à remarquer de réels changements à la suite de leurs efforts, ils établissent un lien cognitif entre l’effort et les résultats positifs. Selon cet article, les jeunes volontaires développent régulièrement une identité civique, en tant que leaders et acteurs du changement, et deviennent donc des adultes plus actifs socialement et politiquement.

Faciliter le respect

À mesure que les enfants grandissent, ils développent un sens plus raffiné de la conscience de soi et une conscience des autres. Les bénévoles doivent mettre leurs propres besoins de côté pour répondre aux besoins des autres. Les enfants qui le font apprendront également à se valoriser et à se comprendre tout au long du processus. L’empathie et la citoyenneté se développent pendant l’enfance et l’adolescence. Et participer à des activités comme prendre soin des personnes âgées ou lutter contre l’itinérance dès le plus jeune âge initie les jeunes au processus de confrontation des dilemmes moraux et de réflexion sur le changement social. L’exposition à des opportunités de bénévolat significatives en tant qu’enfants et adolescents aidera à favoriser une empathie et une inclusivité durables, qualités nécessaires pour cultiver des communautés sûres et unifiées.

Soutenir la réussite scolaire

Les organismes à but non lucratif et les centres de bénévolat ont commencé à s’associer aux campus locaux pour développer des programmes d’apprentissage par le service et d’autres programmes de bénévolat. Grâce à eux, nous avons appris que, à tous les niveaux socioéconomiques, les adolescents qui font du bénévolat sont moins susceptibles de se sentir déconnectés de l’école et du travail. En fait, 82% des élèves qui ont participé à l’apprentissage par le service ont déclaré des sentiments positifs accrus à l’idée de fréquenter l’école secondaire, tandis que 75% des élèves conviennent que l’apprentissage par le service a eu un impact sur la motivation à travailler dur. Le Conseil national du leadership des jeunes indique que les étudiants qui ont participé à l’apprentissage par le service ont obtenu des résultats plus élevés aux tests d’études sociales, d’écriture et d’arts du langage que les étudiants non participants.

Lorsque les élèves participent à un programme d’apprentissage par le service, ils démontrent un engagement cognitif plus profond et une plus grande motivation à apprendre. Et les éducateurs utilisent l’apprentissage par le service comme outil pour réduire le décrochage scolaire et augmenter le rendement des élèves à risque. Les opportunités de bénévolat associées à une bonne éducation sont le succès du « couple de pouvoir » pour les jeunes d’aujourd’hui; les organisations à but non lucratif et les écoles peuvent ensemble développer un programme de bénévolat pour les enfants et les adolescents pour soutenir une génération montante de citoyens altruistes.

Les avantages du bénévolat des jeunes pour les communautés

Les avantages du bénévolat des jeunes sont nombreux, et nos organisations et communautés de bénévoles récoltent autant d’avantages lorsque nous encourageons le bénévolat parmi les jeunes de notre pays, comme l’intégration de nouvelles compétences et idées dans vos programmes, la promotion d’une communauté de confiance et l’encouragement du bénévolat à vie.

Construire des communautés plus sûres

Les adolescentes qui font du bénévolat sont 50% moins susceptibles de prendre des comportements à risque, sont moins susceptibles de tomber enceintes et de consommer des drogues et sont plus susceptibles de connaître un bien-être psychologique. Selon l’Indice des opportunités de 2017, les communautés prospères fournissent une infrastructure qui soutient la participation civique (comme le bénévolat et le vote), la santé, l’éducation et la vie professionnelle. Après la déconnexion des jeunes, l’augmentation des niveaux d’incarcération est l’indicateur le plus associé au manque d’opportunités pour les jeunes. Les jeunes qui sont soutenus par leur communauté sont moins susceptibles d’être incarcérés à l’âge adulte et plus susceptibles de mener une vie saine et productive. En offrant des possibilités de bénévolat aux jeunes, votre organisation peut travailler à renforcer la confiance et à créer un sentiment d’unité parmi les divers membres de votre communauté.

Répartir le bien

34% de la population américaine a moins de 25 ans et un quart de la population américaine a moins de 18 ans. Les communautés peuvent puiser dans cette population importante et augmenter considérablement votre bassin de bénévoles. Avec leurs vastes réseaux sociaux et leur savoir-faire technologique, les jeunes font d’excellents recruteurs bénévoles! Encouragez les adolescents et les jeunes aides à inviter leurs amis, et vous serez étonné de ce qu’ils peuvent accomplir ensemble. Consultez cet article pour connaître les stratégies utiles que les organisations peuvent utiliser pour engager les jeunes bénévoles.

Présentez de nouvelles perspectives

En accueillant le bénévolat des jeunes, votre organisation invite des perspectives énergiques et de nouvelles idées. En général, la participation d’un échantillon représentatif de bénévoles peut aider vos programmes à aller de l’avant. Besoin de preuves ? Il existe une variété de recherches et de citations sur le bénévolat auprès des jeunes que nous avons recueillies auprès de sources faisant autorité, mais nous avons trouvé les mots de Bénévoles Canada les plus perspicaces:

« Dans notre monde en mutation, où l’information et les pratiques évoluent à la vitesse d’Internet, le maintien déterminé du statu quo peut être une stratégie dangereuse. Les jeunes d’aujourd’hui sont les leaders et les consommateurs de demain. Leurs opinions et leurs commentaires peuvent aider les organismes bénévoles à s’adapter au changement et à être prêts à répondre aux besoins de l’avenir. »

Selon les recherches, les jeunes sont bien adaptés pour résoudre des problèmes sociaux compliqués. Entre 12 et 25 ans, lorsque leur cerveau est rapide et sophistiqué, les adolescents et les jeunes adultes sont particulièrement branchés pour rechercher de nouvelles expériences et prendre des risques. Ils peuvent s’adapter facilement, sont naturellement curieux et sont plus susceptibles de découvrir des solutions créatives. Indice: ils sont plus disposés à écouter leurs pairs que les adultes plus âgés, alors donnez à vos jeunes bénévoles l’espace nécessaire pour communiquer – et innover – les uns avec les autres.

Favoriser l’engagement à vie

Non seulement vous augmenterez votre bassin de bénévoles à court terme, mais vous pourrez également établir des relations à vie. En effet, ceux qui font du bénévolat lorsqu’ils sont jeunes sont plus susceptibles de devenir des adultes philanthropes investis dans leurs communautés. Alors contactez les parents et les enseignants pour développer des programmes réguliers spécifiquement pour le bénévolat des jeunes; les jeunes d’aujourd’hui pourraient bien devenir vos plus grands partisans pour les années à venir!

La participation à des activités bénévoles et civiques dès le plus jeune âge inculque de l’empathie, inspire un sentiment de citoyenneté et aide les jeunes à trouver des voies vers une éducation et un travail significatifs. En fait, les jeunes qui font du bénévolat aident à améliorer le présent, tout en assurant un avenir sain et sûr pour eux-mêmes et leurs communautés.