a világ fordulóponthoz érkezett az éghajlatváltozás terén, és a vezetők több mint 80% – a aggódik, a Deloitte Global 2021-es Klímaellenőrzési jelentése szerint. Talán azért, mert a legtöbb globális szervezet már kezdi érezni negatív hatásait.

“nehéz figyelmen kívül hagyni a világ népességét és földrajzi területeit érintő katasztrofális, éghajlattal kapcsolatos események növekvő számát-az erdőtüzektől a fokozott hurrikánaktivitáson át az aszályokig a szélsőséges téli viharokig”—mondja Punit Renjen, a Deloitte Global vezérigazgatója. “A vezetők elismerik az éghajlatváltozás üzleti szükségességét, és egyre inkább megértik, hogy ez egzisztenciális fenyegetés, amely hosszú távú hatással lehet az emberekre és az üzleti működésre.”

a felmelegedő bolygó a kockázatok széles skáláját hozza létre a vállalkozások számára, a megszakadt ellátási láncoktól kezdve a növekvő biztosítási költségeken át a munkaerő-kihívásokig. Az éghajlatváltozás és a szélsőséges időjárási események, mint például a hurrikánok, árvizek és tüzek, közvetlen hatással vannak a világ összes gazdasági ágazatának 70% – ára.

a Deloitte Global jelentése szerint a klímával kapcsolatos események világszerte már több mint 1 szervezetet érintenek 4-ből. A közszféra, a fogyasztók és az élettudományok / egészségügyi iparágak a leginkább aggódnak az éghajlatváltozás üzleti hatásai miatt, ezekben az ágazatokban a vezetők több mint 80% – a aggodalmát fejezi ki a bolygó jövőjével kapcsolatban.

a felmérés szerint itt van az öt legfontosabb módja annak, hogy az éghajlatváltozás már befolyásolja (vagy fenyegeti) a vállalatokat szerte a világon:

1. működési hatás: közel 3 10 szervezet észreveszi az éghajlattal kapcsolatos katasztrófák működési hatásait, például a létesítmények károsodását és a munkaerő zavarát.
2. az erőforrások szűkössége/költsége: az olyan erőforrások, mint az élelmiszer, a víz és az energia, mind környezeti, mind emberi okok miatt veszélyben vannak, és az energiaipar és a fogyasztói iparágak jelentik a legnagyobb hatásokat.
3. szabályozási/politikai bizonytalanság: az első három aggályt kerekítve a vezetők több mint egynegyede azt mondja, hogy óvatos a szabályozási és politikai környezet megváltoztatásával kapcsolatban. A banki és élettudományi/egészségügyi iparágak túlnyomórészt ezt említik, mint a fenntarthatósági erőfeszítéseiket leginkább befolyásoló kérdést.
4. megnövekedett biztosítási költségek vagy a biztosítás rendelkezésre állásának hiánya: a vezetők nagyon tisztában vannak azzal, hogy az éghajlattal kapcsolatos események egyes esetekben a biztosítási költségek drámai növekedéséhez vezettek.
5. reputációs károk: a környezeti fenntarthatósági erőfeszítések a szervezetek kultúrájának és márkaidentitásának alaptételeivé válnak.

az aggodalom cselekvéssé tétele

e fenyegetések ellenére sok vállalat még mindig habozik jelentős operatív változtatásokat végrehajtani az éghajlatváltozás kezelése érdekében, annak ellenére, hogy a vezetők 81% – A egyetért abban, hogy a vállalkozásoknak még nagyobb erőfeszítéseket kell tenniük a környezet védelme érdekében. Tétovázásuk valószínűleg a rövid távú gondolkodásnak köszönhető.

a fenntarthatósági kezdeményezések végrehajtásának legfőbb akadályaként a rövid távú üzleti kérdésekre vagy igényekre való összpontosítás jelent meg ebben az évben-akár 37%—ra a 3020-as 30% – ról. Valójában a vezetők többsége (65%) szerint szervezeteiknek valamilyen módon csökkenteniük kell a környezeti fenntarthatósági kezdeményezéseket a világjárvány miatt.

de a vállalatok nem engedhetik meg maguknak, hogy tovább várjanak, mielőtt lépéseket tesznek, Renjen hozzáteszi. Hangsúlyozza, hogy bár érthető, hogy az azonnali üzletmenet-folytonossági erőfeszítések alapján rövid távon megszűnhet az éghajlatváltozás prioritása, a vezetők nem vették le teljesen a szemüket a labdáról, ami ígéretes a hosszabb távú cselekvésekre, amelyekre az üzleti életnek szüksége lesz.

“ha nem cselekszünk, akkor fokozottan fennáll annak a veszélye, hogy riasztó mértékben fokozódnak és felerősödnek ezek az éghajlattal kapcsolatos katasztrófák, amelyek valószínűleg az élet szinte minden részét érintik”-mondja. “Ezért elengedhetetlen, hogy kollektív lépéseket tegyünk, hogy elkerüljük a legrosszabb forgatókönyveket.”

szerencsére még nem késő változtatni, a Klímaellenőrzésben megkérdezett vezetők közel kétharmada egyetért abban, hogy az azonnali cselekvés korlátozhatja az éghajlatváltozás legrosszabb hatásait. Az éghajlatváltozás miatt leginkább aggódó szervezetek közül egyharmaduk azt is tervezi, hogy felgyorsítja fenntarthatósági erőfeszítéseit a következő évben.

a vezetők megemlítették az oktatást és a tudomány által támogatott éghajlat-kutatás előmozdítását, mint azokat a környezetvédelmi intézkedéseket, amelyek kritikusak a cselekvés ösztönzéséhez, és rámutattak az együttműködésre, mint a haladás előmozdításának és a közpolitikai megoldások tájékoztatásának fontos módjára. Ahhoz azonban, hogy jelentős környezeti haladást érjen el, Renjen úgy véli, hogy az üzleti életnek és a kormányzatnak nagyobb szerepe van az oktatáson és az érdekképviseleten túl. Renjen szerint ” a vállalkozások jó helyzetben vannak ahhoz, hogy vezető szerepet töltsenek be azokban az innovációkban és technológiákban, amelyek segítenek csökkenteni a magánszektor környezetre gyakorolt hatását, és a kormánynak vezetnie kell az éghajlatváltozás elleni küzdelemhez és visszaszorításához szükséges hatalmas társadalmi átalakulásokat.”

hosszú távon a fenntarthatóság jót tesz az üzleti életnek, teszi hozzá Renjen, és a vállalatoknak egyre fontosabb szerepet kell játszaniuk a környezet védelmében.

“az üzlet csak akkor lehet sikeres, ha a társadalom virágzik. Most létfontosságú, hogy mindannyian sürgős és azonnali lépéseket tegyünk a Párizsi Megállapodás céljainak elérése érdekében ” – mondta. “Bár mindenkinek megvan a maga szerepe, hisszük, hogy embereink, bolygónk és szakmánk jövője attól függ, hogy az üzleti közösség mérhető és határozott lépéseket tesz-e a klímaváltozás ellen.”