알라바마에서 실업률이 급증하고 있으며,신종 코로나바이러스의 확산을 늦추기 위한 제한 때문에 전국의 기업들이 폐쇄되었다.
앨라배마 노동부에 따르면 지난 주 9,000 명 이상의 사람들이 주에서 실업 수당을 신청했다.
코로나 19 로 인해 일자리를 잃은 근로자는 미국 이후 알라바마에서 실업 수당을 신청할 수 있습니다. 노동부는 근로자가 청구를 제기 할 수 있도록 기존 실업 보상 규칙을 수정했습니다.
자격이 되려면 다음 요구 사항 중 하나를 충족해야 합니다:
- 의료 전문가 또는 정부 기관에 의해 격리된 자,
- 코로나 19 우려로 인해 고용주에 의해 연장된 기간 동안 임금을 받지 않고 해고되거나 집으로 보내진 자,
- 코로나 19 진단을 받은 자,
- 또는 코로나 19 진단을 받은 직계 가족을 돌보는 자.
질병 또는 검역 검증이 필요할 수 있으며 특정 기준 및 예외가 적용될 수 있습니다. 부서는이 변경 될 수 있습니다 말한다.
일반적인 대기 주간도 면제되며,검역이 해제되거나 질병이 가라앉을 때 해당 직장에 복귀할 수 있는 능력을 보존하기 위해 합당한 조치를 취해야 하는 경우,청구인은 다른 직무를 검색할 필요가 없습니다.
근로자는 온라인에서 혜택을 신청할 수 있습니다.www.labor.alabama.gov 또는 1-866-234-5382 로 전화하십시오. 온라인 제출이 권장됩니다.
해고된 근로자가 실업 수당을 받는 동안 일할 수 있고 사용할 수 있어야 한다는 요건이 위에 열거된 모든 상황에서 코로나 19 의 영향을 받는 청구자에 대해 수정되었습니다.
재택 근무를 위해 임금을 받는 사람 또는 유급 병가 또는 휴가 휴가를 받는 사람은 위에 나열된 상황 중 일부 또는 전부를 경험하더라도 실업 수당을받을 수 없습니다.
아돌은 직원을 대신해 신청할 수 있는 모든 고용주에게 그렇게 하도록 장려하고 있다. 모든 요금은 직원을 대신하여 부분 실업 보상 청구를 제기 그 고용주에 대해 면제됩니다. 이 요금은 추후 공지가있을 때까지 면제됩니다. 이 포기는 고용주의 경험 등급이 코로나 19 관련 청구의 영향을 받지 않는다는 것을 의미합니다.
노동부에서 제공하는 아래의 자주 묻는 질문은 실업 수당 신청에 관한 귀하의 질문에 대답 할 수 있습니다.
코로나 19 로 인해 고용주가 운영을 중단할 경우 근로자는 실업 수당을 받을 수 있습니까?
알라바마 실업 급여는 자신의 잘못없이 실직 한 개인에게 제공됩니다. 고용주가 작업을 종료해야하고 작업을 사용할 수없는 경우,개인은 실업 수당을받을 수 있습니다.
코로나 19 로 인한 생산 손실로 인해 고용주가 직원을 해고하는 경우 직원은 실업 보험 혜택을받을 자격이 있습니까?
알라바마 실업 급여는 자신의 잘못을 통해 실직 한 모든 개인이 사용할 수 있습니다. 고용주가 코로나 바이러스로 인한 생산 손실로 인해 직원을 해고해야하는 경우 개인은 실업 수당을받을 수 있습니다.
무증상 직원이 코로나 19 로 인해 자가 검역을 부과하는 경우 실업 수당을 받을 수 있습니까?
대부분의 경우,아니오. 실업 수당은 그들의 자신의 아무 잘못으로 인해 완전히 또는 부분적으로 실업자 개인에 게 사용할 수 있습니다. 이 예에서,개인—하지 고용주-따라서,자격이 될 것,작동하지 않도록 선택하고있다. 그러나 각 상황의 사실이 중요합니다. 고용주가 이 개인을 재택 근무하는 허용한 경우에,실직하지 않을 것이기 때문에 이득을 위해 자격을 주지 않을 것입니다. 고용주가 개인에게 집에 머물 것을 요구했지만 재택 근무를 제공하지 않은 경우,통화 및 주간 자격 기준을 충족하면 개인이 혜택을받을 수 있습니다.
코로나 19 의혹으로 근로자가 의무 격리 상태에 있는 경우,실업 수당을 받을 수 있습니까?
예,자격이 됩니다. 특정 기준 및 예외가 적용될 수 있으며 변경 될 수 있습니다.
코로나 19 로 인해 아프거나 일을 할 수 없는 직원이 실업 수당을 받을 수 있습니까?
예,자격이 됩니다. 특정 기준 및 예외가 적용될 수 있으며 변경 될 수 있습니다.
코로나 19 관련 문제로 인해 근로자가 근무 시간 단축을 받는 경우 실업 수당을 받을 수 있습니까?
어떤 경우에는 그렇습니다. 자격을 결정하기 위해 클레임을 제기하십시오.
코로나 19 진단을받은 직계 가족을 돌보고 있기 때문에 직원이 일할 수없는 경우 실업 수당을받을 수 있습니까?
예,자격이 됩니다. 특정 기준 및 예외가 적용될 수 있으며 변경 될 수 있습니다.
코로나 19 는 재해로 간주되며 직원은 재난 실업 지원을받을 수 있습니까?
미국 대통령은 코로나 19 를 국가 재해로 선언했지만,현재 재난 실업 지원 선언은 없었다.
코로나 19 클레임을 입증하기 위해 어떤 유형의 증명이 필요할 수 있습니까?
청구인 및/또는 직계 가족 구성원에 대한 의료 전문가의 의료 진단 증명 및/또는 고용주 또는 해당 정부 기관의 검역 확인.
직원은 얼마나 오래 혜택을받을 수 있습니까?
일반적으로 최대 3 주,검증 대상.
자영업자 또는 교회에서 고용된 근로자가 혜택을 받을 수 있습니까?
아니오. 혜택을 받기 위해,실업 보험 세금은 고용주가 지불해야합니다.
고용주의 경우
코로나 바이러스 관련 사업 종료로 인해 직원이 실업 수당을 받으면 고용주의 실업 세금이 인상됩니까?
고용주 요금은 추후 공지가 있을 때까지 코로나 19 관련 문제로 인해 청구된 주간에 면제됩니다. 고용주는 직원을 대신하여 부분적인 청구를 제기 할 것을 촉구한다,및/또는 분리 정보에 대한 요청에 응답 할 수있는 권리를 포기.
코로나 바이러스 관련 비즈니스 종료로 인해 직원이 실업 수당을받는 경우 상호 계정에 혜택을 청구 할 수 있습니까?
이 시점에서 더 이상의 지침이 발행되지 않았습니다. 그런 때까지 정상적인 절차를 따를 것입니다.
부분 청구란 무엇입니까?
일부 청구는 근로자가 단기간 해고되어 동일한 직무에서 재직할 것으로 예상되는 경우에 제기된다.